Organisationsutveckling

som skapar struktur, riktning och arbetsro

Jag hjälper kommuner och offentliga verksamheter att lyckas med komplexa omställningar. 

Med över 30 års erfarenhet av arbete i, ledarskap och utveckling av socialtjänst skapar jag tydlighet, stabilitet och hållbara strukturer som håller över tid.


Jag arbetar med verksamheter som behöver stöd i att skapa ordning, riktning och genomförandekraft. Ofta handlar det om att:

  • bygga upp nya avdelningar eller arbetssätt

  • stärka tillitsbaserad styrning

  • minska administration och frigöra tid för kärnuppdraget

  • skapa teambaserade arbetssätt

  • utveckla tidiga insatser för barn och unga

  • visualisera modeller som gör det svåra begripligt

Min metodik bygger på mina två böcker Workflow och Förändringshjulet, som ger konkreta verktyg för självledarskap, förändringsledning och hållbara arbetssätt.

Exempel på uppdrag:

  • Organisationskartläggning

  • Förändringsledning

  • Processutveckling

  • Ledningssystem och styrmodeller

  • Teambaserade arbetssätt

  • Digital transformation

  • Strategiska utvecklingsprojekt